福岡でITエンジニアに未経験からなれる?20代で年収300万後半は正直どうなのか

福岡 ITエンジニア 未経験 20代 年収

福岡 ITエンジニア 未経験 20代 年収について気になっていませんか?「ITエンジニアって未経験からでもいけるの?」「福岡だと年収ってどれくらいなんだろう」

こういう相談、正直かなり多いです。

結論からきれいに言うよりも、リアルな話をすると、

未経験からでも全然いけます。ただし、やり方を間違えると普通に失敗します。

特に多いのが、

  • 「なんとなくIT良さそう」で動く
  • 求人の見方がわからない
  • 最初の会社選びで失敗する

このあたりです。

この記事では、未経験からITエンジニアを目指す20代の方向けに、 「実際どれくらい稼げるのか」「どう動けばいいのか」をかなり現実ベースでまとめています。

目次

福岡のITエンジニア年収|ぶっちゃけ300万後半はいけるのか

まず一番気になるのはここだと思います。

公開データをもとに整理すると、福岡のITエンジニア年収は以下のようなレンジになります。

経験年収レンジリアルな印象
未経験〜1年目約280万〜350万円ここは正直スタートライン
1〜3年目約330万〜420万円このあたりで300万後半に乗る人が多い
3〜5年目約400万〜550万円会社やスキル次第で差が出る

参考リンク:
doda 平均年収ランキング
求人ボックス 給料ナビ(ITエンジニア)

なのでイメージとしては、

  • 最初は300万前後
  • 1〜2年で300万後半に乗せる

これがかなり現実的なラインです。

いきなり高年収は厳しいですが、伸びるスピードは他職種より早いのがITの特徴です。

「本当に未経験でいけるの?」に対するリアルな答え

ここ、かなり気になると思います。正直に言うと、未経験からでもいけます。ただし、何もしてない人は普通に落ちます。

実際の選考って、「エンジニアスキルがあるか」よりも、もっと手前のところを見られています。

企業が見ているのはこのあたりです。

  • この人ちゃんと続けられそうか
  • 最低限のIT理解があるか
  • わからないことを自分で調べられそうか

特に未経験採用だと、「入社後に伸びるかどうか」をかなり見られます。

なので逆に言うと、

  • 少しでも学習している形跡がある
  • なぜITをやりたいのか説明できる
  • つまずいた時にどう乗り越えたか話せる

ここがあるだけで、通過率は一気に変わります。

未経験で落ちる人の特徴(実際の例)

ここも正直に書いておくと、落ちる人には共通点があります。

  • 「将来性がありそうだから」で志望している
  • ITについてほぼ何も触れていない
  • 質問されてもフワッとした回答しかできない
  • カフェでリモートワークをしてみたい

この状態だと、「この人たぶん続かないな」と判断されて落ちます。

逆に、スキルがまだ浅くても

  • Progateやドットインストールで基礎を触っている
  • エラーで詰まった経験を話せる
  • 自分なりに調べて解決した話ができる

こういう人は普通に評価されます。

実際どのくらいやればいいのか(目安)

よく「どこまでやればいいですか?」と聞かれますが、

完璧にできる必要はなくて、目安はこのくらいです。

  • HTML / CSSの基礎を理解している
  • 簡単なWebページを写経したことがある
  • JavaScriptを少し触ったことがある

正直このレベルでも、やってない人とは差がつきます。

むしろ未経験の採用は、

「どれだけ準備してきたか」でほぼ決まる

と言ってもいいくらいです。

結論|才能よりも“どれだけ行動しているか”

ITエンジニアって難しそうに見えますが、

最初の入り口に関しては、

才能よりも、ちゃんと準備した人が勝ちます。

逆に言うと、

「まだ何もしてないけど不安」という状態なら、 まずは少し触ってみるだけで一歩リードできます。

ここを超えられるかどうかが、最初の分岐点です。

よくある不安と、実際どうなのか

① 年収下がるんじゃないか問題

これはかなり多い不安です。特に20代後半になると、「ここで年収下がるの怖い」「転職失敗したら戻れないんじゃないか」と現実的に考える人が増えてきます。

結論から言うと、一時的に下がる可能性は普通にあります。ここは綺麗ごとではなく事実です。

ただ、職種によっても傾向は違っていて、接客・販売からの転職だとむしろ上がるケースもあります。一方で営業職からだと、横ばい〜少し下がるくらいが現実的なラインです。

重要なのは「初年度」ではなく2〜3年後です。ITエンジニアは経験がつくと一気に市場価値が上がるため、1年目は少し我慢して、2〜3年目で年収を伸ばしていく人が多いです。

逆にここを理解せず、「今の年収より下がるかどうか」だけで判断すると、長期的に見てミスる可能性が高いです。

② ついていけるか不安

これもほぼ全員が感じる不安です。「自分にできるのか」という感覚はかなり自然なものです。

実際のところ、最初は普通についていけません。専門用語も多く、何を言っているのか分からない状態からスタートするのが当たり前です。

ただその代わりに、IT業界は「調べながら進める」「分からなければ聞く」という前提で仕事が進みます。最初から完璧に理解している人はいませんし、少しずつ慣れていくものです。

ここで大事なのは、「最初からできるかどうか」ではなく分からない状態で動けるかです。

むしろ「全部理解してからやろう」とする人の方が途中で止まりやすく、わからない前提で触ってみたり、調べながら進められる人の方が結果的に伸びていきます。

結論|不安がある状態でOK

ここまで読んで「やっぱり不安だな」と感じたとしても、それはかなり普通です。むしろ何も感じていない人の方が少ないと思います。

大事なのは、不安がある状態でも小さく動けるかどうかです。いきなり転職を決める必要はないので、まずは少し触ってみる、求人を見てみるといった一歩からでも十分です。

未経験から入って失敗する人のパターン

① 会社選びを適当にやる

これが一番多い失敗です。未経験OKの求人は数も多いので、「とりあえず内定もらえたから入る」という流れになりがちですが、ここでミスると後からかなりきつくなります。

特に未経験求人の多くはSES(客先常駐)で、入る会社によって「どんな案件に入れるか」「どれくらい育成してもらえるか」が大きく変わります。

  • いきなりほぼ放置で現場に出される
  • 運用・監視ばかりでスキルが伸びない
  • 相談できる先輩がいない

こういう環境に入ってしまうと、1〜2年経っても市場価値が上がらず、そのままキャリアが停滞するケースも普通にあります。

最低限、「どんな案件に入れる可能性があるのか」「研修やフォロー体制があるのか」は事前に確認しておいた方がいいです。

② 「IT=楽そう」で入る

これもミスマッチの原因になりやすいです。「リモートできそう」「なんとなくホワイトそう」といったイメージだけで入ると、想像とのギャップにしんどくなります。

実際のITエンジニアの仕事は、地味にコツコツやれる人が強い仕事です。エラーの原因を調べたり、細かい修正を繰り返したりと、派手さはあまりありません。

逆に言うと、この「コツコツ積み上げる感じ」が苦じゃない人はかなり向いています。

③ 学習しない

当たり前ですが、ここで止まると伸びません。むしろIT業界は「入ってからがスタート」と言われるくらいで、継続的に学ぶ前提の仕事です。

現場に入ると、新しい技術やツールに触れる機会が増えるので、それをそのままにするか、自分で調べて理解するかで差がついていきます。

逆に言えば、特別な才能がなくても、コツコツ続けられる人はちゃんと年収も上がっていきます。

まとめ|失敗する人は「運」ではなく「選び方」で決まる

ここまで見ると、「難しそう」と感じるかもしれませんが、実際はシンプルです。

未経験転職で差がつくのは、

  • 最初の会社をちゃんと選んだか
  • 入ってから学習を続けられるか

この2つがほとんどです。

逆にここを押さえておけば、大きく外すことは少ないので、「なんとなく」で決めずに、少しだけ慎重に選ぶことをおすすめします。

年収300万後半まで持っていくためのキャリアパス(リアル)

ここまで読んで、「結局どうやって年収を上げていくのか」が気になっている人も多いと思います。

未経験からITエンジニアになった場合、よくあるキャリアの流れはこんなイメージです。

よくあるキャリアパス

① SES(保守・運用) → ② 開発補助・テスト → ③ 開発エンジニア(自社 or 受託)

最初からいきなり開発に入れるケースもありますが、未経験の場合はまず「保守・運用」や「テスト」といったポジションからスタートすることが多いです。

ここで実務経験を積みながら、

  • コードに触れる機会を増やす
  • 簡単な改修や開発補助に関わる
  • 自分でも学習を続ける

こうやって少しずつステップアップしていきます。

そして1〜2年ほど経験を積むと、「開発経験あり」として転職できる状態。になります。

ここが一つの大きな分岐点で、下記の選択肢が出てきます。

  • 開発案件に移る
  • 自社プロダクト企業に転職する
  • 受託開発会社に入る

年収の上がり方のリアル

この流れに乗った場合、年収のイメージはこんな感じです。

フェーズ年収目安状態
入社〜1年目280万〜330万円学習+実務に慣れる期間
1〜2年目320万〜380万円できることが増えてくる
転職後350万〜450万円開発経験者として評価される

この「最初の会社で経験を積んで、転職で上げる」という流れはかなり王道です。

逆に言うと、最初の会社で何も経験が積めないと、このラインに乗れないので注意が必要です。

最初の会社選びで見るべきポイント

なので最初の会社は、「年収」よりも「環境」で選んだ方がいいです。

  • 研修や教育制度があるか
  • 質問できる先輩がいるか
  • 開発案件に関われる可能性があるか

ここを外すと、1〜2年経ってもスキルがつかず、そのまま伸び悩むケースもあります。

最低限ここは触っておく

また、現場任せにするのではなく、自分でも最低限の学習は続けておいた方がいいです。

  • HTML / CSS
  • JavaScript
  • Git

このあたりを触っているだけでも、「何もやっていない人」とは明確に差がつきます。

結論|最初の1〜2年の動きでほぼ決まる

未経験からITエンジニアになる場合、最初の1〜2年の過ごし方で、その後の年収とキャリアはほぼ決まります。

ここでしっかり経験を積めば、年収300万後半は十分現実的ですし、その先も伸ばしていけます。逆にここをなんとなく過ごしてしまうと、後から取り返すのが少し大変になります。

だからこそ、最初の一歩だけは少し慎重に選ぶことが大事です。

まとめ|不安がある状態でOK。そのまま動いた人が勝つ

未経験からITに行くのは、正直不安があって当然です。

ただ、

  • 福岡はIT求人が増えている
  • 未経験採用も普通にある
  • 300万後半は現実的に狙える

この環境はあります。

あとはシンプルで、

ちゃんと調べて、ちゃんと選んで、ちゃんと続ける

これだけです。

「もう少し考えてから…」で止まる人が多いので、 まずは求人を見てみる、少し触ってみるくらいからで大丈夫です。また、未経験から転職に成功した事例はこちらもご覧ください。

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この記事を書いた人

大手人材紹介会社にて九州、広島岡山で述べ1,000名以上を超えるキャリア面談を実施。その後組織長として営業からエンジニアまでを担当する組織を経験。実体験に基づいた、『地方×キャリアの最大化」ノウハウを発信しています。自身も福岡にIターンし、福岡での暮らしを楽しんでいます。

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