勤務地千葉県
想定年収324万円〜720万円
雇用形態正社員
募集概要
- 職種
- 組み込み開発エンジニア(東京)
- 会社名
- ビートテック株式会社
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千葉県
- 勤務地（詳細）
- 千葉県
仕事内容・応募条件
- 仕事内容
- カーエレクトロニクス・デジタル家電機器・マイコン制御機器・通信機器・その他制御機器システム開発、評価（主要取引先：日産自動車、日野自動車、パイオニア、住友電工、東芝情報、日本発条）
・自動運転制御開発/評価
・カーエレクトロニクス（電気自動車の電池制御等）開発/評価
・デジタル家電機器/マイコン制御（モバイル端末システム等）開発/評価
組み込み開発業務の案件から、ご経験やキャリアプランなどをお聴きして、プロジェクトへアサインします。
「AIやIoTの開発に関わりたい」
「自動運転技術に携わりたい」
といったご希望、キャリアプランをお聴きした上で「やりたいこと」や「なりたい自分」を考慮して、経験を積み成長できるプロジェクトへアサインします。 - 応募資格・求める人物像
- ・ MATLAB、C/C++、Pythonいずれかを使用した開発、設計経験が１年以上
・ 外国籍は日本生まれで日本の通称名であること
・ メンタル疾患者は主治医からの要就労許可（自己判断、投薬中はNG）
【歓迎・尚可】
・ リーダー経験
・ 仲間を思いやり大切にする方
・ 前向きで向上心を持つ方
・ 色々な人と関わりたい方
給与
- 想定年収
- 324万円〜720万円
- 給与詳細
- 賃金制度：年俸制
月給：270000円〜600000円
手当：通勤手当 残業手当 役職手当 住宅手当 こども手当 慶弔見舞金
交通費：全額実費支給
昇給：年１回（６月） - 固定残業代
- なし
勤務条件
- 勤務時間
- 09:00〜18:00
- 休憩時間
- 60分
- 時間外労働
- 有り
- 休日・休暇
- 土日祝休み(完全週休2日制)
年間休日120日
完全週休２日制（土・日）
祝日
年次有給休暇
リフレッシュ休暇（年３日）
慶弔休暇
出産・育児・介護休暇
ドナー休暇
ボランティア休暇
マタニティ休暇
ジョブリターン休暇（～３年） - 試用期間
- 6ヶ月（勤務条件の変更無）
- 土日休み
- 該当
福利厚生・職場環境
- 福利厚生・加入保険
- ・サークル活動支援制度、懇親会（チーム毎）
・社員表彰制度
・お部屋探し支援：条件により仲介手数料が半額になります
・選択制退職金積立制度：会社の積立金と別の財形貯蓄で個人で積立できます
・ヘルスケア制度：インフルエンザの予防接種の一部費用が会社負担となります
・従業員貸付制度：引越し、出産、教育等、低金利で貸付を受けられます
・資格取得祝い金：対象資格は100種類以上、合格すれば祝い金と受験料支給 - 受動喫煙防止措置
- 原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり）
会社情報
- 募集者の氏名または名称
- ビートテック株式会社
- 会社概要
- サマリー:金融等幅広いお客様へWebシステム、アプリケーション開発、サーバ・ネットワークインフラを、自動車、電機メーカー様へ組み込みソフト開発を、SES（システムエンジニアリングサービス）という形で提供しております。
・PG、SE、PM、システムコンサルとエンジニアとして一通りの経験をした後、30代で起業したエンジニア一人一人を大切にすることが創業の想い
・弊社以外にもIT企業の経営歴が20年あり、長年取引を続けている顧客が多い
・コロナ渦でも黒字を続け、経営は安定している
・SONY や HONDAなど、技術力で世界に発信してきた会社を目指し、2024年200名体制が目標
主力製品・サービス:①WEBシステム設計開発・運用保守
②インフラ構築・運用保守
③制御・電気電子・機械設計開発
収益モデル:システムインテグレーター
システムエンジニアリングサービス
エンジニアアウトソーシングサービス
受託システム開発
主要顧客:ソフトバンク・テクノロジー㈱､KCCSモバイルエンジニアリング㈱､㈱IIJ､ジャパンシステム㈱､㈱CPリンクス､㈱FBS､日本発条㈱､AZAPA㈱､ ㈱日野ヒューテック､住友電気工業㈱､住友電工デバイス・イノベーション㈱､富士ソフト㈱､ビステオン・ジャパン㈱､ムトーアイテックス㈱､富士通ネットワークソリューションズ㈱､日産自動車㈱
売上高 (2025-03-01年度):1,880百万円
売上高 (2024-03-01年度):1,651百万円
売上高 (2023-03-01年度):1,435百万円
その他
- 求人に関する特記事項
- 求人ID: 57649
職業: 電気・電子制御設計
配属部署: 技術本部 エンジニアリングセクション
配属部署詳細: ・制御、電気電子、機械エンジニアが30名在籍
募集背景: ・ 社員数は現在167名だが、2024年までに200名体制にする予定
・ 採用計画（2022.4.1～2023.3/31）40名
・ リーダーやハイレイヤーであれば、計画以上に採用する可能性大
選考プロセス: 書類選考 → 最終面接（エンジニアリンググループ長）→ 内定
月平均残業時間: 13時間/月
転勤の有無: 無し
企業URL: https://beat-tech.co.jp/
求人媒体への掲載: 社名やグループが特定できる情報を公開して掲載OK
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