勤務地東京都渋谷区
想定年収600万円〜800万円
雇用形態正社員
募集概要
- 職種
- 【人材紹介営業経験者歓迎】建設業界特化のキャリアアドバイザー（リーダー候補）
- 会社名
- 株式会社ヘイフィールド
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 勤務地（詳細）
- 東京都渋谷区恵比寿1-23-23恵比寿スクエア5階（25年1月に移転）
仕事内容・応募条件
- 仕事内容
- ⼈材サービス事業部（建設業界特化の⼈材紹介サービス‧建設ワークキャリア）にて、RA‧CAとしてのプレイヤー業務に加え、マネジメントや組織づくり、営業戦略の構築をお任せします。
業界経験者だからこそわかる「介在価値の⾼い戦略提案」や「再現性のある仕組みづくり」に、今までの知⾒を存分に活かしていただくポジションです。
■具体的な仕事内容
【マネジメント‧組織構築‧戦略⽴案】
▽ 営業戦略‧プロセスの設計‧実⾏
建設業界特化型の⼈材紹介サービス「建設ワークキャリア」の事業拡⼤に向け、CA‧RA両⾯（⼀気通貫）における最適プロセスの構築、および再現性のある営業スキーム‧組織づくりの推進。
▽ 施策の企画と⾼速実⾏
⼀体感のある社⾵とフラットな意思決定フローを活かし、マッチング率向上や成約単価アップのためのアイデアを即座に組織の施策として実⾏。
▽ メンバーの育成‧評価‧チームビルディング
1on1やOJTを通じた両⾯型スキルの育成、KPI/KGI管理、および定性的なプロセスマネジメント。
▽ その他
事業部横断の業務改善‧組織活性化など
【プレイヤー業務（CA/RA両⾯担当）】
▽ 求職者⾯談‧キャリア⽀援（CA業務）
建設業界の求職者に対するキャリアカウンセリング、求⼈提案、⾯接対策、内定後のフォローアップ。
▽ 既存企業の深耕‧新規開拓コンサルティング（RA業務）
単なるマッチングにとどまらない採⽤戦略の提案、経営層‧役員との直接折衝、アライアンスの推進。
▽ 両⾯型ならではの⼀気通貫マッチング
企業の潜在ニーズと求職者のリアルな意向を双⽅直接把握することで、決定率‧ミスマッチ防⽌を極限まで追求。 - 応募資格・求める人物像
- ・営業経験（個人／法人問わず）
・高い実績を残されてきた方
・目標に対してコミットしてきた経験
・新規事業の立ち上げに携わった経験
【歓迎・尚可】
＜歓迎スキル＞
・人材紹介でのCA/RAの経験
・マネジメント経験
・建設業界の経験
＜求める人物像＞
・ホームページに記載の5つのバリューにピンとくる方
・利他的で誠実、思いやりがあり人間力を大切にしている方
・仕事が好きで、成長意欲の高い方
・素直で自分を変化させたり、改善することができる方
・目標や数字に対するコミットメント力の高い方
給与
- 想定年収
- 600万円〜800万円
- 給与詳細
- 賃金制度：完全月給制
月給：400000円〜570000円
▼ 想定年収
年収600万～800万円
・月給40万円〜＋賞与（年2回 ※8月・2月）
※月給は経験・スキルなどを考慮して決定します
※固定残業40時間分込 - 固定残業代
- あり
- 固定残業時間
- 40時間
- 固定残業代の金額
- 95,240円
- 固定残業時間超過分
- 固定残業時間を超える時間外労働分は別途支給
勤務条件
- 勤務時間
- 10:00〜19:00
- 休憩時間
- 60分
- 時間外労働
- 有り
- 休日・休暇
- 土日祝休み(完全週休2日制)
【年間休日120日以上！】
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■有給休暇
■特別休暇
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇 - 試用期間
- 3ヶ月（試用期間中の待遇変動なし）
- 土日休み
- 該当
福利厚生・職場環境
- 福利厚生・加入保険
- 昇給 年2回（4月・10月）
インセンティブ制度
役職手当
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
交通費支給
慶弔見舞金
時差出勤制度あり（事前承認制）
産前産後・育児休業制度
私服勤務
オフィス内禁煙・分煙
社員総会・表彰制度（半期に1度開催）
360度バリュー評価
転勤なし
書籍代補助
健康診断
PC・ディスプレイ支給
Office Oasis（社内自動販売機）
フリースナック配布
新入社員ウェルカムランチ制度
社内コンベンション・忘年会補助
1on1制度
MVP会食
抜擢人事異動
チーム達成食事会
チーム飲み会補助
勉強会（部署ごと実施）
ロールプレイング・録音・録画のFB
CA教科書・新メンバー向け15ステップシート
面接対策・面談同席 - 受動喫煙防止措置
- 原則禁煙（喫煙+喫煙以外(飲食等)も目的とした喫煙場所あり）
会社情報
- 募集者の氏名または名称
- 株式会社ヘイフィールド
- 会社概要
- サマリー:私たちは「参入領域でNo.1のサービスづくり」をテーマに、業界特化型の人材サービス事業を展開しています。
創業事業の「宅建Jobエージェント」( https://takken-job.com/)は、事業開始より数年間で不動産業界特化の転職エージェントで業界内で圧倒的な知名度・実績まで急成長してきました。
今では毎月6,000名以上の新規転職相談を受けるほど成長しています。
また、クライアントは東証一部上場企業や大手フランチャイズを筆頭に、直接契約で1500社以上と取引しています。
No.1の定義は、売上規模、顧客満足度、認知度など様々な指標がありますが、いずれにしても目指す理由は世の中になくてはならない事業となるためです。
今期から、既存事業の収益をもとに業界特化の人材サービスの横展開も開始。次々に新規事業を創っていくフェーズに入りました。
【ミッション】
▍機会をつくり、人生をもっとプラスに。
事業を通じて社会の幸せに貢献すること。それがヘイフィールドの出発点であり、核となる想いです。私たちは、「機会」というキーワードを軸にこのミッションを実現させます。
現在は不動産・建設業界を対象に、人手不足を解決する人材サービスを展開しています。
WebマーケティングやIT/テクノロジーの力を武器に産業×HRの領域で圧倒的No.1のサービス・価値提供を目指します。
また、共に働く社員の幸せにも貢献すること。これも私たちの想いの一つです。
チャレンジングな機会、成長を支える人事制度と報酬、良好なチームワークと心理的安全性を保つ環境。良い人材と素晴らしいチームによって、社員一人ひとりの人生ももっとプラスにするために、これからも我々は、良い機会を生み出すために挑戦し続けます。
主力製品・サービス:◎運営サービス
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「宅建Jobエージェント」：https://takken-job.com/
不動産業界専門の転職支援サービスです。不動産業界の経験の有無や保有資格に応じて、働きたいすべての方の就業支援をしています。月間登録者数は6,000名を超えます。
「建設ワークキャリア」：https://kensetsu-works.com/lp1-bt/
施工管理や建築士など、建設業に特化した転職支援サービスです。サービスリリース以降、求職者様、企業様から毎月多数の反響をいただいています。
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◎弊社の特徴
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・転職エージェント事業の一般的な集客手法である、「スカウト」を一切行っていません。
そのため、集客業務に時間を取られることなく、生産性高く面談や転職コーディネートの業務に集中できる環境です。
・圧倒的なマーケティング力を内製化
Web広告運用、SEO対策、YouTubeチャンネル、オウンドメディア、その他あらゆるマーケティング施策を内製で運営しています。その結果、オーガニック含め多くのユーザー、クライアントを獲得しています。
YouTubeチャンネル：https://www.youtube.com/channel/UCb1eRXbh9kMaUX6jKGQcw5g
オウンドメディア：https://takken-job.com/magazine、https://takken-job.com/column/
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その他
- 求人に関する特記事項
- 求人ID: 173800
職業: 無形商材, キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
配属部署: 人材サービス事業部
配属部署詳細: ▽ 配属部署
⼈材サービス事業部（全体：約75名）
法⼈営業（RA）：10名
キャリアアドバイザー（CA）：65名
うち、建設ワークキャリアは3名のチームです。
宅建Jobエージェントのノウハウを武器に、さらなる事業拡⼤‧組織拡張を進めているフェーズです。⼈材業界出⾝者や建設‧不動産業界出⾝者などバックボーンは様々ですが、バリューへの共感を軸に⾮常に⼀体感のあるカルチャーが醸成されています。
【出身企業】
・アメリカン・エキスプレス・インターナショナル
・トライトキャリア
・明治安田生命保険相互
・セレブリックス
・リクルート
・マイナビ
・indeed japan
・飯田グループホールディングス
・タマホーム
・住友不動産販売
【前職種】
・キャリアアドバイザー(医療業界 等)
・人材派遣 / 求人広告営業
・不動産売買仲介営業
・住宅/リフォーム営業
・金融営業
・SaaS営業
・IT営業
・WEB広告営業
募集背景: 今回は、2023年に新規事業として立ち上げた "建設業界" に特化した人材紹介サービスをさらに強化していくために新たにメンバーを募集いたします。
■ 立ち上げ背景
創業事業である宅建Jobエージェントが拡大フェーズに入ってきた中で、不動産業界と隣接しシナジーが見込めることや、人手不足・顧客からのニーズも顕著であることから、建設業界特化の人材紹介事業をスタートさせました。
選考プロセス: 書類選考→1次面接→最終面接
月平均残業時間: 30時間/月
転勤の有無: 無し
企業URL: https://hayfield.jp/
求人媒体への掲載: 社名やグループが特定できる情報を公開して掲載OK
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