勤務地東京都中央区
想定年収700万円〜840万円
雇用形態正社員
募集概要
- 職種
- ASP営業マネージャー候補
- 会社名
- 株式会社グラッドワン
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都中央区
- 勤務地(詳細)
- 東京都中央区日本橋茅場町1丁目13番21号 日本橋茅場町阪神ビル5F
仕事内容・応募条件
- 仕事内容
- 【マネージャー候補】"Grab a Dream"夢を掴み取る!年間休日129日
▼お仕事内容
グラッドワン独自のASPサービス『Graxis(グラクシス)』を活用しながら、あらゆるマーケティング課題に対する施策を提案・実行し、顧客の売上・利益最大化をお任せします。
提案するサービスは、アフィリエイト広告、リスティング広告、ディスプレイ広告、SNSプロモーション、インフルエンサー、SEO対策、クリエイティブ制作、アクセス解析などを活用したコンサルティングです。
<具体的な業務|クライアントワーク>
●クライアントの課題ヒアリング・要件定義
●広告・Webサイト・SNSを活用したマーケティング戦略の立案
●効果測定・改善施策のPDCA運用
●アフィリエイト・メディアとの連携構築とチャネル最適化
<具体的な業務|チームマネジメント>
●メンバーの指導・育成・評価
●目標達成に向けた戦略設計と進捗管理
●業務改善・ナレッジ共有・仕組み化の推進
将来的には幹部・役員候補として活躍してくれる方を募集しています! - 応募資格・求める人物像
- 学歴不問 / 経験者のみ募集
▼応募要件
●ASP・アフィリエイト広告業界での経験(目安3年以上)
●数値分析に基づいた戦略立案と改善提案の経験
●マネジメントやリーダーのご経験
【歓迎・尚可】
▼求める志向性
●嘘をつかない!とにかくポジティブに楽しく働いてくれる方!
●プロフェッショナル思考がある方!
●協調性や思いやりがある方!
給与
- 想定年収
- 700万円〜840万円
- 給与詳細
- 月給:500000円〜600000円
月給 500,000円 ~ 600,000円 (※想定年収 7,000,000円 ~ 8,400,000円)
上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 50,000円 ~ 100,000円
みなし残業時間 30時間
入社時は経験やスキルによって800万スタートも可能です!
交通費支給あり
<年収例>
8,000,000円 / 入社3年目・管理職
10,000,000円 / 入社5年目・管理職 - 固定残業代
- なし
勤務条件
- 勤務時間
- 10:00〜19:00
- 休憩時間
- 60分
- 時間外労働
- 有り
- 休日・休暇
- 土日祝休み(完全週休2日制)
完全週休2日制
◇ 年間休日129日
◇ 年末年始休暇
◇ 夏季休暇(7月~9月の間で3日間 自由取得可能)
◇ 有給休暇 など - 試用期間
- 6ヶ月(※ 雇用形態と給与に、本採用時と異なる部分があります。
雇用形態:中途採用(契約社員)
給与:本採用時と同じです。) - 土日休み
- 該当
福利厚生・職場環境
- 福利厚生・加入保険
- ◇ 社会保険完備(雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険)
◇ 書籍購入支援(会社負担)
◇ 研修・セミナー参加支援(会社負担)
◇ 社員旅行(会社負担)
◇ 弊社運営のパーソルジム利用
◇ 水・コーヒー社内完備
◇ 社宅制度(本人負担50%)
◇ 退職金制度
◇ パーソナルトレーナーとのトレーニング(任意)
└ 本社に来てくれるので、ジムに行く必要はありません
◇ 髪色自由
◇ 髪型自由
◇ ネイルOK
◇ ひげOK
◇ 服装自由(顧客打ち合わせ時などはオフィスカジュアル、もしくはジャケット着用の場合もあります) - 受動喫煙防止措置
- その他
◇ 喫煙スペースあり
会社情報
- 募集者の氏名または名称
- 株式会社グラッドワン
- 会社概要
- サマリー:・ASP事業
・広告代理店事業
・クリエイティブ制作事業
・BUY-X事業
・コンサルティング事業
その他
- 求人に関する特記事項
- 求人ID: 157701
職業: 無形商材, 法人向け, 新規営業, 既存営業, 代理店営業
募集背景: 増員
株式会社グラッドワンは、「ともに挑み、ともに成長し、ともに夢を掴む。」をミッションに掲げ、企業のマーケティング戦略を成功に導くプロフェッショナル集団です。
社員1人あたりの売上は4億円を超えており、100億規模の売上を目指すベンチャー企業です。
この度、事業拡大に伴い、ASP事業のマネージャー候補としてチームを牽引し、『売上100億達成』を牽引していただける方を募集いたします。
顧客は著名なメガベンチャーや上場会社などのエンタープライズ企業も多く、案件もまだまだ増えています。
今後もクライアントと会社の成長を支えていくために、志の高い新しい仲間を大歓迎しております!
選考プロセス: 書類選考→1次面接(代表)→2次面接(リーダー・MG)→内定
転勤の有無: 無し
企業URL: https://gradone.jp/
求人媒体への掲載: 社名やグループが特定できる情報を公開して掲載OK
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